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财政部:目前年收入10万元以下个人基本不缴或仅缴少量个税

9月7日,财政部副部长王东伟在发布会上介绍,党的二十大报告明确指出,优化人口发展战略,建立生育支持政策体系,降低生育、养育、教育成本。自2018年以来,围绕与人民群众生活密切相关的重点领域,财政部会同相关部门设立了3岁以下婴幼儿照护、子女教育、大病医疗、赡养老人等7项专项附加扣除,兼顾家庭的差异性负担,使个人所得税制度更加科学合理。

国务院决定自2023年1月1日起提高3岁以下婴幼儿照护、子女教育、赡养老人专项附加扣除标准。其中,3岁以下婴幼儿照护、子女教育专项附加扣除标准,分别由现行每孩每月1000元提高到2000元。赡养老人专项附加扣除标准由每月2000元提高到3000元。提高“一老一小”专项附加扣除标准,有利于减轻家庭抚养赡养负担,更好地保障和改善民生。对老百姓而言,这都是实实在在的政策红利。

王东伟介绍,目前年收入10万元以下的个人基本不缴纳或者仅缴纳少量的个人所得税。三项专项附加扣除标准提高以后,纳税人税收负担将进一步降低,尤其是中等收入群体减税幅度更大,国家有四亿多中等收入群体,这个群体受益最大。比如,纳税人有两个小孩,他的父亲或母亲年满60岁,按照新的扣除标准测算,这个纳税人每个月都可以多扣除3000元,一年就能多扣36000元。如果这个纳税人的年收入是20万元,那他的减税幅度就达到54%;如果这个纳税人的年收入是50万元,那他的减税幅度就达到14%。这对于增加居民个人的可支配收入、提高居民的消费能力有很重要的积极作用。

下一步,财政部将会同税务总局等有关部门,认真抓好上述政策落实工作。同时,按照二十大的决策部署,统筹考虑社会经济发展、居民收入分配格局、城镇居民基本生活消费支出变化等情况,在兼顾公平和效率的基础上,深入研究完善个人所得税制度,更好发挥调节收入分配、保障和改善民生方面的作用。

服贸会外企展商持续加码在华投资

在北京国家会议中心综合展区内,外企展商们正忙着向观众讲解和展示新产品、服务和技术。

2023年中国国际服务贸易交易会于9月2日至6日举办。参展外企中既有“回头客”,也有“头回客”,他们带来的展品各异,但深耕中国大市场的目标一致;他们有着各不相同的服贸故事,但都对投资中国具有信心。

据了解,本届服贸会有2200余家企业线下参展,吸引500多家世界500强和行业龙头企业参会,其中金融专题参展机构国际化率达47%。

作为连续四年参展的服贸会“老朋友”,高通公司在展位上呈现了可以在安卓智能手机上运行的生成式AI大模型终端侧演示。它能迅速理解用户用自然语言描述的需求,生成结果用时不超过15秒,全程无需联网或访问云端。

高通公司中国区董事长孟樸说:“我们非常重视服贸会这一展示创新、分享经验和推动合作的重要平台。四年来持续参展、参会是对中国持续推进高水平对外开放的呼应,也表明了我们对中国市场发展前景的信心。”

同样作为科技行业一员再次参展的还有英特尔公司。今年,在126平方米的展台上,英特尔展示了其在人工智能、PC、数据中心和智能零售等领域的多项技术和解决方案,并与多家本土伙伴宣布了新合作。

英特尔公司副总裁周兵说,中国的数字经济规模已超50万亿元人民币,并保持快速增长,英特尔希望借此开拓数字经济新机遇,进一步助力数字经济和实体经济深度融合。

商务部发布的数据显示,今年1至7月,全国高技术产业实际使用外资增长3.8%,其中高技术制造业增长25.3%。全国新设立外商投资企业28406家,增长34%。

作为来自英国的全球生物制药企业代表,阿斯利康三赴服贸会。今年以来,阿斯利康持续加码在华投资,陆续在青岛、无锡、泰州等地达成多项合作协议,加大在华生产供应的投资与布局。

阿斯利康全球执行副总裁王磊告诉记者,今年公司迎来了在华30周年。30年来,中国医疗健康事业飞跃发展,中国在阿斯利康的全球战略地位也日益重要,正逐步从“主销地”向“主产地”及“主创地”转变。

在保护主义、单边主义“抬头”和全球经济增长乏力之际,中国仍然坚持敞开市场大门,这是不少服贸会的“老朋友”“来了还想来”的原因。

在连续三年参展的毕马威和安永看来,中国市场潜力巨大,经济长期向好基本面始终没有改变,仍是跨国公司全球投资的重要目的地。

毕马威中国副主席邹俊提到,从外商投资过去五年的收益来看,中国位居全球前列,而且在全球加息、资本使用成本提升的前提下,在中国投资还能保持比较好的回报率,这对于跨国企业来说很有吸引力。

安永大中华区业务主管合伙人毕舜杰表示,中国吸引外资主要靠国内市场综合优势、高水平对外开放的政策红利以及持续构建的新发展格局,它们起到“强心针”“助推器”及“稳定器”的作用。

中国市场的强大吸引力,还源于不断优化的营商环境。中国国务院日前印发《关于进一步优化外商投资环境加大吸引外商投资力度的意见》,提出支持外商投资的24条政策措施,营造市场化、法治化、国际化一流营商环境。

这更加坚定了首次线下设展的雀巢公司在中国市场寻求高质量发展的决心。针对日益升级的中国消费品市场,今年服贸会上,雀巢展出了一系列保健营养品、办公室咖啡解决方案、宠物食品、饮用水等产品和服务。

雀巢集团执行副总裁张西强表示,2020年以来,雀巢在中国投资超过14亿元人民币,未来有信心继续在华投资。

同样第一次线下参加服贸会的松下集团,将主题定为“绿智造 创未来”。“服贸会在绿色低碳转型等重点领域,具有重要示范作用。”松下电器(中国)有限公司总裁赵炳弟说,企业要把握绿色低碳商机,不断扩大产品和服务的应用领域。

促进民营经济发展壮大!国家发改委内设民营经济发展局

9月4日上午,国家发展改革委相关负责人在国务院新闻发布会上表示,近日,中央编办正式批复在国家发展改革委内部设立民营经济发展局,作为促进民营经济发展壮大的专门工作机构,加强相关领域政策统筹协调,推动各项重大举措早落地、见实效。

央行决定下调金融机构外汇存款准备金率


为提升金融机构外汇资金运用能力,中国人民银行决定,自2023年9月15日起,下调金融机构外汇存款准备金率2个百分点,即外汇存款准备金率由现行的6%下调至4%。

国家统计局:8月PMI为49.7%,比上月上升0.4个百分点

一、中国制造业采购经理指数运行情况

8月份,制造业采购经理指数(PMI)为49.7%,比上月上升0.4个百分点,制造业景气水平进一步改善。

从企业规模看,大、中、小型企业PMI分别为50.8%、49.6%和47.7%,比上月上升0.5、0.6和0.3个百分点。

从分类指数看,在构成制造业PMI的5个分类指数中,生产指数、新订单指数和供应商配送时间指数高于临界点,原材料库存指数、从业人员指数低于临界点。

生产指数为51.9%,比上月上升1.7个百分点,表明制造业生产扩张力度有所增强。

新订单指数为50.2%,比上月上升0.7个百分点,表明制造业市场需求有所改善。

原材料库存指数为48.4%,比上月上升0.2个百分点,表明制造业主要原材料库存量降幅继续收窄。

从业人员指数为48.0%,比上月略降0.1个百分点,表明制造业企业用工景气度基本稳定。

供应商配送时间指数为51.6%,比上月上升1.1个百分点,表明制造业原材料供应商交货时间加快。

表1 中国制造业PMI及构成指数(经季节调整)

表2 中国制造业PMI其他相关指标情况(经季节调整)

二、中国非制造业采购经理指数运行情况

8月份,非制造业商务活动指数为51.0%,比上月下降0.5个百分点,仍高于临界点,非制造业持续扩张。

分行业看,建筑业商务活动指数为53.8%,比上月上升2.6个百分点;服务业商务活动指数为50.5%,比上月下降1.0个百分点。从行业看,铁路运输、航空运输、住宿、餐饮、电信广播电视及卫星传输服务、生态保护及公共设施管理、文化体育娱乐等行业商务活动指数位于55.0%以上较高景气区间;资本市场服务、保险、房地产等行业商务活动指数低于临界点。

新订单指数为47.5%,比上月下降0.6个百分点,表明非制造业市场需求景气度下降。分行业看,建筑业新订单指数为48.5%,比上月上升2.2个百分点;服务业新订单指数为47.4%,比上月下降1.0个百分点。

投入品价格指数为51.7%,比上月上升0.9个百分点,表明非制造业企业用于经营活动的投入品价格总体水平继续上涨。分行业看,建筑业投入品价格指数为48.4%,比上月下降2.3个百分点;服务业投入品价格指数为52.3%,比上月上升1.5个百分点。

销售价格指数为50.0%,比上月上升0.3个百分点,位于临界点,表明非制造业销售价格总体水平与上月持平。分行业看,建筑业销售价格指数为50.4%,比上月下降1.6个百分点;服务业销售价格指数为49.9%,比上月上升0.6个百分点。

从业人员指数为46.8%,比上月上升0.2个百分点,表明非制造业企业用工景气度有所回升。分行业看,建筑业从业人员指数为44.7%,比上月下降0.5个百分点;服务业从业人员指数为47.2%,比上月上升0.4个百分点。

业务活动预期指数为58.2%,比上月下降0.8个百分点,继续处于较高景气区间,表明非制造业企业对近期市场恢复发展保持乐观。分行业看,建筑业业务活动预期指数为60.3%,比上月下降0.2个百分点;服务业业务活动预期指数为57.8%,比上月下降0.9个百分点。

表3 中国非制造业主要分类指数(经季节调整)

表4 中国非制造业其他分类指数(经季节调整)

三、中国综合PMI产出指数运行情况

8月份,综合PMI产出指数为51.3%,比上月上升0.2个百分点,继续保持在扩张区间,表明我国企业生产经营活动总体稳定扩张。

百度Q2财报:营收341亿同比增长15% 智能云蝉联AI公有云市场份额第一

百度发布Q2财报

紫金财经8月22日消息 百度8月22日发布了截至2023年6月30日的第二季度未经审计的财务报告。

数据显示,第二季度,百度实现营收341亿元,同比增长15%;归属百度的净利润(non-GAAP)达到80亿元,同比增长44%。营收和利润双双实现大幅增长,超市场预期。

得益于在线营销业务的稳健表现和经营杠杆推动,百度核心营收和利润增长加速。第二季度,百度核心收入264亿元,同比增长14%。百度核心经营利润(non-GAAP)同比增长27%至65.1亿元,经营利润率为25%,相比2022年第二季度的22%和2023年第一季度的23%有所提升。百度核心的在线营销收入为196亿元,同比增长15%。百度核心在经营中产生了约97亿元净现金流。

“生成式AI和大语言模型在许多行业具有巨大变革能力,为我们提供了重大的市场机会。百度不断升级模型,生成更具创造性的回答,提高训练速度并降低推理成本,保持行业领先。”百度创始人、董事长兼首席执行官李彦宏表示,“文心大模型3.5得到了云客户、AI开发者和行业专家的广泛认可。百度正在用AI原生思维重构产品和服务,为用户提供创新体验,并支持企业抓住机遇。百度致力于围绕生成式AI和大语言模型构建新引擎,推动长期增长。”

百度首席财务官罗戎表示:“百度已经在AI领域投资了十多年,完全有能力抓住生成式AI和大语言模型带来的机遇。我们将继续坚定投资AI,在未来几个季度加大对大语言模型和生成式AI的投入。”

基本盘强劲:智能云蝉联AI公有云市场份额第一,萝卜快跑领跑全球无人驾驶

除了实现营收和利润大幅增长,百度智能云、智能驾驶、用户产品等基本盘业务也在二季度持续高速增长,迎来突破性进展,领跑行业。

作为经过AI调优的云基础设施,百度智能云为大模型训练提供强大的算力,并迅速扩展合作客户群。百度智能云推出的千帆大模型平台,不仅提供包括文心一言在内的大模型服务及第三方大模型服务,还提供大模型开发和应用的整套工具链,能够帮助企业解决大模型开发和应用过程中的所有问题。在第二季度,百度智能云签约客户数量持续增加,包括兴业银行、南网总调、汉得信息、金蝶、软通动力等外部企业。

近期,《IDC中国AI公有云服务市场份额,2022》报告显示,百度智能云市场份额占比第一,这是百度智能云连续四年、第八次排名第一。

智能驾驶方面,百度自动驾驶出行服务平台萝卜快跑快速拓展运营规模。第二季度,萝卜快跑提供了71.4万次乘车服务,同比增长149%。截至2023年6月30日,萝卜快跑累计向公众提供的乘车服务数量达到330万次。

今年6月,萝卜快跑获得深圳市坪山区颁发的首批全无人商业化试点通知书。目前,萝卜快跑已获批在武汉、重庆、北京和深圳四个城市向公众提供全无人自动驾驶出行服务。今年7月,萝卜快跑获得上海市浦东新区发放的首批牌照,允许在公开道路上开展全无人自动驾驶测试。

6月,百度App月活跃用户达6.77亿,同比上涨8%,百度用户基本盘稳健。此外,根据IDC和Canalys的数据,小度在2023年第一季度位居中国智能屏和智能音箱出货量第一。

用AI原生思维彻底重构产品线:提升用户体验和广告变现,推动长期增长

在基本盘业务强劲增长的同时,百度正在用文心大模型和文心一言构建AI原生应用,彻底重构产品线,带来全新增长动力,在未来获得更多增长空间。

百度搜索正在内测“极致满足”“AI伙伴”“AI BOT”等功能,当前百度搜索每天已有的问答需求中,首条满足比例已达到70%,百度搜索日均新增问答需求超过5000万次。5月,百度文库宣布内测“AI文档助手”,借助大模型等AI技术实现对传统学习办公模式的重构。百度智能工作平台如流,基于大模型能力打造了AI助手“超级助理”,可将小时级工作压缩为分钟级甚至秒级完成,例如自动总结会议纪要、创建会议邀请、请假、申请出差等均可一键完成。

同样被大模型重构的还有百度的营销产品,百度营销AIGC商业创意平台“擎舵”,通过多模态内容生成,突破创意生产力瓶颈,2分钟生成100条创意文案,3分钟生成一个数字人建模,5分钟即可制作一支完整的数字人口播视频,为广告商带来了转化率的提升,从而带来更好的变现效果。

AI原生应用的快速落地得益于底层大模型性能的提升。第二季度,百度推出文心大模型3.5,飞桨与文心协同优化,训练速度达到原来的3倍,推理速度达到30多倍。据IDC发布的《AI大模型技术能力评估报告,2023》显示,文心大模型3.5拿下12项指标的7个满分,综合评分、算法模型、行业覆盖均为第一。

8月16日,在WAVE SUMMIT深度学习开发者大会2023上,百度发布文心大模型、飞桨平台、AI原生应用如流等一系列技术、产品及生态成果。目前,飞桨生态已凝聚800万开发者,服务22万家企事业单位,基于飞桨创建了80万个模型。


此外,为了进一步推动大模型生态的健康发展,今年5月,百度宣布启动“文心杯”创业大赛,并设立10亿投资基金。“文心杯”最高奖项为价值 1000 万元早期投资,在1个月内吸引了近1000项目参与。

各地多措并举推动消费 1—7月社会消费品零售总额同比增长7.3%


央视网消息:商务部8月18日介绍,7月份,各地组织开展暑期消费季、国际消费季等活动,着力推动消费。在这些举措的带动下,7月份,社会消费品零售总额同比增长2.5%。

当月社会消费品零售总额3.7万亿元;1—7月累计26.4万亿元,同比增长7.3%,延续恢复发展态势。消暑饮食、制冷电器、防晒用品等应季商品销售旺盛;7月份,限额以上单位粮油食品、饮料零售额同比分别增长5.5%和3.1%。新能源汽车销售保持较快增长,7月份销量同比增长31.6%,1—7月销量同比增长41.7%,占新车销量比重达29%。

服务消费持续回升。住宿餐饮、文化旅游、体育休闲、交通出行等服务消费需求加快释放,各类体验式、沉浸式、互动式消费场景受到青睐。7月份,全国餐饮收入4277亿元,同比增长15.8%;

广东佛山:市场主体总量突破150万户

在广东佛山,创意产业园中的美食吸引了食客们纷涌而来。一个商铺正在热火朝天地装修着,今年30岁的刘力涛开始了人生第一次创业。

广东省佛山市禅城区于何方西餐厅负责人 刘力涛:因为本身我也在佛山长大,像这个商圈比较集中,我们也是想看中(园区)打造成为网红的地点,吸引更多年轻人过来打卡。

正是像刘力涛一样的创业者的加入,让佛山全市各类市场主体在18日突破150万户,同比增长20%。其中,民营经济经营主体145.2万户,占比96.8%,群众可以随时随地通过线上平台填写登记信息,系统自动审核通过后即可领取营业执照。

广东省佛山市市场监管局局长 陈浩斌:在佛山开办企业非常方便,5分钟可以开办完一个企业,办完手续。

券商打响ESG“抢人”大战,月薪中位数3-6万元

“降薪”、“裁员”之类话题不绝于耳之际, 券商对ESG人才的招聘需求却在日益升温。

界面新闻记者注意到,近日,有金融猎头贴出ESG人才招聘公告,还有机构任命“首席ESG官”。

根据猎聘网信息,券商给出的ESG相关岗位薪资普遍较高,中位数给到了3万元至6万元的月薪。其中,还有券商称相关岗位享24薪制。

事实上,券商对ESG人才的争夺战早已打响,不过,市场求贤若渴的背后,人才缺口也已成为ESG投资实践的瓶颈之一。

近两年,ESG领域人才可谓风光无限。

界面新闻查阅多个招聘网站发现,金融领域ESG具体岗位涵盖实习生、研究员、总监等。

猎聘网显示,头部券商中,中金公司率先布局相关人才招聘。其中,金融工程组招聘ESG项目实习生,协助分析师进行ESG趋势、ESG投资策略、ESG评级等的研究,学历要求硕士及以上,有ESG研究经验优先。

中信证券也早已开始在香港物色ESG分析师。招聘要求是1-3年经验,本科学历,并给出了每月2万元至4.5万元的薪酬区间。

西部证券、德邦证券等券商均将月薪酬设置在2万元-3万元,其中,德邦证券更指出该岗位享24薪制。

更早之前,高盛、摩根士丹利等诸多海外投行,也在全球范围内开放了大量的ESG相关岗位。

猎聘大数据研究院发布的《ESG人才吸引力洞察报告2023》显示,近一年(2022年5月-2023年4月)ESG新发职位(人才需求)较上一年(2021年5月-2022年4月)增长了64.46%。招聘给出的平均年薪为31.49万元,比上一年的28.22万元增长了11.58%,其中金融行业ESG岗位对应的招聘年薪高达34.03万元。

在公司组织架构方面,也有多家券商率先发力ESG。例如,中金公司已于2022年设立ESG办公室,负责协调相关部门及分支机构落地执行具体工作。办公室下设管理组、业务组、研究组和公益组。

兴业证券也表示,近年来,在领导层面,公司针对绿色金融业务设立了绿色证券金融领导小组,负责绿色证券金融业务发展规划制定等;实施层面,公司也设立了绿色证券金融工作小组,共同推动组织公司绿色金融业务的发展。

近年来,随着“双碳”目标的热度越来越高,与之相契合的ESG理念也愈发受到政府、监管部门和企业的重视。

7月25日,国务院国资委办公厅发布《关于转发<央企控股上市公司ESG专项报告编制研究>的通知》,提议上市公司要做好ESG专项报告编制工作,鼓励央企控股上市公司在自身可靠性承诺的基础上,引入第三方专业机构,对ESG专项报告进行验证、评价,并且出具评价报告,以增强所披露ESG信息的可信度。

有关人士表示,重金聘才背后,一方面凸显出ESG人才的紧缺,另一方面也反映出越来越多的金融机构开始意识到ESG对于公司发展的重要意义。

截至目前,ESG分析已成为投资过程中越来越重要的一部分。此前已有多家券商发布2022年社会责任报告指出,其已有意识加强ESG团队体系建设。

2022年MSCI ESG评级结果显示,中金公司、海通证券、华泰证券和东方证券的ESG评级为A;第一创业、中信证券、中信建投证券等券商的评级为BBB;浙商证券、国信证券、东兴证券等券商的评级为CCC。

华北一中型券商分析师告诉界面新闻:“现阶段各家券商对于ESG重视程度各有不同,一些券商ESG评级较低,是因为ESG信息披露不够充分。现在各界对ESG的重视程度越来越高,券商未来势必会加大对相关议题的披露。”

有金融猎头认为:“预计未来ESG人才市场将保持快速增长,相关新岗位也将不断产生,当然,ESG人才市场也面临着全球和各行业范围内的激烈竞争,不管是行业、公司还是个人,都有必要在ESG管理上不断进行规划和提升,未雨绸缪、深耕细作,持续提高自身在ESG方面的领先优势和核心竞争力。”

也迪案例解读:名为“融资租赁”实为“民间借贷”,签订的合同无效

紫金财经8月17日消息 现如今可能存在这么一种情况:一些人由于临时手头拮据,经他人介绍,咨询人向一家企业借款,该企业借给了他一笔钱,而借款人则需要用他的汽车或其他房产向该企业作抵押,借款过程中会被要求签订两三份合同, 签订时合同大部分需要填写的地方都是空白的,有的人甚至当时根本没有签订合同,后续诉讼中对方拿出合同后才发现,自己的签名是被人伪造的。

整个过程,企业将钱款交付给借款人,借款人每月需“还款”给企业。由于该企业没有给借款人详细介绍还款具体组成,只告诉借款人每个月偿还多少费用,因此借款人到最后也不清楚每个月偿还的数千元或数万元是由什么组成。且在后续还款过程中, 经常会出现存款足够,但平台却不划扣、或者借款人向企业要求一次性提前还款,企业却不为其办理等情况 。

此后,如果借款人逾期还款,企业将很快对借款人提起诉讼,当借款人接到传票时,将发现该案案由系“融资租赁合同纠纷”而非“民间借贷纠纷”。而在整个过程中,没有任何一个人告诉过他什么是融资租赁。

我国法律规定,融资租赁合同是出租人根据承租人对出卖人、租赁物的选择,向出卖人购买租赁物,提供给承租人使用,承租人支付租金的合同,最高院确有相关规定,可通过占有改定和办理抵押等方式保证融资租赁合同的履行,保障出租人的权益,但如今却有很多公司以此为名却在进行高息放贷。因此对于以上情况,应准确的判断合同性质,如确实不是融资租赁合同,应由人民法院确认合同性质,避免支付高息,维护自己的合法权益。

如在(2021)甘01民终2852号案件中,一审法院认为:“售后回租合同与抵押借款合同的最主要区别在于出租人对标的物所享有的权利属性不同,即前者出租人享有对标的物的所有权,后者则是抵押权。双方签订的案涉合同履行中,双方并无实际转让涉案车辆所有权的意愿,以车辆抵押由利信融资公司提供资金,张天映按期还本付息才是双方的真实法律关系。双方只有融资之实,并未有实际融物,不符合融资租赁合同的法律特征,属于名为售后回租式的融资租赁合同,实为抵押借款合同”。企业上诉至兰州市中级人民法院后,中院同意一审法院的看法,驳回企业的上诉请求,认定案涉合同实质为借款合同。(作者:崔博仑律师擅长重大疑难案件中的法律问题分析,承办过多起再审、抗诉案件,对解决执行难、执行违法等经验丰富,现任北京也迪律师事务所专职律师。)

7月中国中小企业发展指数为89.3,连续两个月回升

中国中小企业协会今天(9日)发布,7月中国中小企业发展指数为89.3,比上个月上升0.2点,连续两个月回升。

7月,中国中小企业发展指数的8个分项指数5升1平2降,其中宏观经济感受指数和投入指数涨幅最为明显。

中国中小企业协会秘书长 谢极:随着促进民营企业发展系列政策的出台,提振了中小企业发展的信心。反映企业信心的宏观经济感受指数和反映企业投资意愿的投入指数升幅较大,分别上升了0.4点和0.3点,这两个分项指数也是连续两个月上升,成为带动指数上升的主要因素。

中国中小企业协会的调查显示,国民经济八大行业中,5个行业的国内订单、7个行业的销售量指数、6个行业的投入指数都是上升的,说明中小企业的投资信心正在恢复,投资意愿有所增强。同时,随着生产、分配、流通、消费等经济循环逐步畅通,市场预期也在逐步好转。

7月,随着工业生产和国内需求同步上升,中国中小企业发展指数的8个分行业指数6升2降,其中房地产业指数和社会服务业指数升幅较大,建筑业指数和批发零售业指数小幅下降。中国中小企业协会的调查还显示,7月中小企业的开工率也在明显回升。

中国中小企业协会秘书长 谢极:随着需求的逐步复苏,企业开工率有了较大的上升。7月份,完全开工的企业占比环比上升6.9个百分点,升幅达到今年以来第二高位。